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경상북도 게시판
K-ローカル全盛時代、7大のプロジェクトを発表 상세내용
Subject
K-ローカル全盛時代、7大のプロジェクトを発表
date
2023-02-15 14:24:44
writer
Admin [ Admin ☎ ]
일반게시판
내용
K-ローカル全盛時代、7大のプロジェクトを発表
- 人口消滅の危機を超え、ゆりかごから墓場までの地方定住時代に大転換! -
- 今年7大の生涯リサイクリング(4大の定住革命と3大のケア革命)政策樹立 -
- 来年の第4大定住革命の優先実行で地方定住時代の礎を築く -
地方消滅の危機は大韓民国の危機につながっている。
行政安全部は2021年に全国228の市郡区のうち、89ヵ所を人口減少地域に指定した。 このうち95.5%の85ヵ所が非首都圏であるだけに、地方は深刻な消滅危機に直面している。
統計庁によると、大韓民国の人口減少がこのまま続けると、昨年末までに人口5千1百万だったが2070年には3千8百万に、2700年には1千7百万に減少し、大韓民国全体が崩れる危機に達することを憂慮している。
特に、地方の若者の人口流出と自殺による人口減少は、地域大学と地域経済を崩壊させ、地方消滅につながり、大韓民国も崩壊しようと脅かしている。慶尚北道の若者の人口流出は非常に深刻な状況に至った。毎年鬱陵郡の人口数分の9千人程度がソウルと首都圏に流出している。
今年、新入生が一人もいない初等学校は23校(※全国105校)で、卒業生が10人以下の学校は4校に1校となり、新入生の断絶、休校、廃校につながっている。
このまま行けば、昨年末基準で全国の385大学が20年後には190校程度しか残っておらず、大学が半分になる危機に直面して大学消滅をもたらし、これは地域経済崩壊につながって、結局地方消滅の危機に直面することになるだろう。
イチョル慶尚北道知事は「今の大韓民国は働き口と企業が首都圏に集中しており、青年たちは働き口を求めて首都圏に流出している。龍仁市以下には若者こない」と話し、「地方消滅の最も大きな原因は、学生たちと青年たちが教育、就職、文化生活を享受するために首都圏と大都市に発つことである。青年を地方に住まわせるためには地方大学を出て地域企業に就職してもサムスンのような大企業水準の年俸を保障し、ソウルのように享受できる環境を作らなければならない」と強調した。
イ知事は昨年から大韓民国市道知事協議会会長として地方時代を切り開くため、また、先導的かつ主導的な役割を果たすために、これまで中央地方協力会議に一度も欠かさず参加してきた。
尹錫悦(ユン・ソギョル)政府と協力体制を整え、地方自治、地方組織、地方分権、地域均衡発展など、大韓民国のどこでもすべての国民が幸せに暮らせる地方時代の実現のために全国を奔走している。
今年の目標を「確実な地方時代を実現させる年」と定め、大韓民国初で全国17の市・道の中で唯一、今年1月1日に慶尚北道地方時代政策局を新設し、先月25日の業務報告で「地方ゆりかごから墓場まで、Kローカル7大のプロジェクト」を発表した。
「Kローカル7大のプロジェクト」は4大の定住革命と3大の完全ケア革命を加えた7大の生涯リサイクル政策だ。
7大革命は、① 教育支援革命、② 就職支援革命、③ 住居支援革命、④ 結婚支援革命、⑤ 出産支援革命、⑥ 保育支援革命、⑦ ケア支援革命である。
ゆりかごから墓場まで生涯周期を循環する地方定住時代を定着させるための史上類例のない画期的な政策だ。
イ知事は「今年4大定住革命政策を先に樹立し、上半期に戦略課題と細部事業を設計して年末に3兆の可用財源のうち10%である約3千億ウォン規模の予算を編成、来年から政策を実行して予算を執行する」と明らかにした。
特に「最優先的に地方の学生たちと青年たちの首都圏への流出を防ぎ、地方に定住させるための4大の定住革命政策を先に実行し、後続として3大の完全世話政策を実行して、人口消滅を克服して地方定住時代に大転換する」という破格的で革命的な政策を展開する方針だ。
まず、地方定住時代を開くための4大の定住革命政策は以下の通りである。
第一に、教育支援革命である。高校だけ出ても成功できる職業系高校は、企業が必要とする人材を養成するために、大学教授が専担し、2年生は理論を教え、3年生は実習をさせてインターン課程なしに直ちに企業の現場に就職し、大卒年俸分だけ賃金を支援することになる。
また兵役特例も支援し、軍服務後の復帰時には賞与金も支給し、今後学士取得時には大企業水準の賃金を支援する計画だ。
大学は企業が必要とする人材育成のために大学が特性学科を新設、1市郡1大学という地域戦略産業と大学特性学科を連係させ、地域戦略学科の学生らには登録料全額を無償支援し、卒業後には地域戦略企業に直接就職することになる。
第二に、就職支援革命である。地域戦略企業の就業者には大企業水準の賃金を支給し、企業には大企業水準の年俸差額分だけのR&Dなど企業成長支援金を支援する方針だ。
第三に、住居支援革命である。戦略企業に就職した青年たちが家の心配なく定着できるようLH賃貸アパート、空き家リフォーム、住宅賃借料など、住居安定支援金を10年間支援する。
第四に、結婚支援革命である。戦略企業に就職した青年たちが大企業水準の年俸を受け取り余裕のある生活と住居が安定して結婚する場合には、結婚奨励金5千万ウォンを10年間融資支援する方針だ。
第五から第七までの出産・保育・保育支援革命は、慶尚北道で福祉政策として産後ケア支援、育児家計負担ゼロ、119子供幸福保育所など、完全保育3大パッケージで徹底的に支援しようと思う。
慶尚北道の関係者は、「今後、具体的な実行案づくりのため、Kローカル7大のプロジェクトのTF推進団をプロジェクト分野別国策研究院、慶尚北道研究院などの専門家と戦略課題を発掘し、慶尚北道と市郡、大学、企業などが共に協力して地方時代を成功的に切り開いていく」と話した。
イチョル慶尚北道知事は「慶尚北道が先頭に立って確実な地方時代を切り開いていこうと強力で持続的な政策を支援し、大韓民国を地方時代が主導して5万ドル時代を達成し、G7国家に進入して超一流国家に跳躍できるよう道と市郡、企業、大学などが共に協力していかなければならない」と明らかにした。
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